PoliticaPandemia Basilicata, Pd: Situazione al collasso, pronti a mobilitazioneIl commissario Stefàno e il consigliere regionale Cifarelli: facciamo nostre le preoccupazioni espresse da Cgil, Cisl e Uil
InganniPotenza. Vertenza ex Don Uva, lavoratori ingannati: qualcuno gioca ai bussolottiLa Regione non mantiene gli impegni e approva una delibera che tradirebbe gli accordi assunti in sede sindacale
LavoroUniverso Salute, vertenza ancora in alto mare: sindacati sul piede di guerraCgil, Cisl, Uil, Fials, Ugl: I lavoratori di nuovo in presidio permanente davanti alla Regione Basilicata. A distanza di oltre un mese ancora non recepito ac...
Emergenza sanitariaBasilicata da regione covid free a zona arancione, “stiamo pagando un prezzo...Cgil, Cisl e Uil: Presidente Bardi accolga la nostra pressante richiesta di istituire anche a livello regionale una cabina di regia
Emergenza sanitariaCoronavirus, trasporti: ci voleva il Dpcm per una capienza al 50%Cgil, Cisl, Uil: “Adesso la Regione pensi a un nuovo piano della mobilità con previsione di linee aggiuntive e raddoppi di servizi su tutto il territor...
Emergenza covid-19Chiusura scuole elementari e medie in Basilicata, sindacati: “Un fallimento annunciato”Cgil, Cisl e Uil critici sull’ipotesi di didattica a distanza annuncia dal presidente Bardi
SindacatiCovid-19, Cgil Cisl Uil: “Subito il tavolo permanente con le parti sociali”Sul piano nazionale di ripresa e resilienza ancora una volta si sceglie di privilegiare la tecnocrazia interna ad una più ampia partecipazione sociale
Enti sub regionaliConsorzio Asi Potenza, sindacati preoccupati per situazione debitoriaI segretari di Cgil, Cisl e Uil hanno incontrato il commissario Pagano e l’assessore Cupparo
SindacatiMedicina del territorio priorità assoluta nella nuova strategia sanitaria lucanaI segretari di Cisl e Fp Cisl Basilicata, Franchini e Zuardi, in una nota sollecitano l’assessore regionale alla Salute
LavoroCoopbox Ferrandina, sindacati: “è tempo di giocare a carte scoperte”“La vertenza sta assumendo contorni surreali per l’atteggiamento dell’azienda”
